11月28日,省科技厅张浩林副巡视员一行6人在副市长李俊平以及市科技局相干人员的陪同下到临我校,召开了以增长知识价值为导向分配政策落实情况督查座谈会。副院长冀建峰以及相干部门负责人,教授博士代表参加了督查座谈会。会议由冀建峰副院长主持。
冀建峰就我校以增长知识价值为导向分配政策落实情况进行了专题汇报。他说,黉舍高度正视、积极落实以增长知识价值为导向分配政策,并且结合黉舍现实,采取了一系列详细措施,取得了较好结果。一是强化组织向导,广泛发动宣传。黉舍成立了以院长为组长、分管副院长和相干职能部门参加的落实以增长知识价值为导向分配政策的向导组,统筹推进工作落实。召开了全校政策宣媾和科研工作布置会议,同时,在校园网主页与相干部门网发布了相干文件内容。二是出台配套制度,创造宽松环境。黉舍先后四次召开党委扩大会媾和院长办公会议研究相干配套制度,目前已经出台《引进博士和攻读博士管理办法》《吕梁学院教职工绩效工资分配实施方案》等10项制度,创造了松绑加激励的制度环境。三是专家传经送宝,促进政策落实。黉舍积极约请中北大学专家就本科教学评估以及国家基金项目申报等事项给予引导,引导我校深入落实《若干意见》。四是强化义务安排,凸起工作重点。黉舍多次召开专题会议,安排部署2017-2018学年度重点工作义务,把科研工作作为黉舍内涵建设的紧张抓手,签订了目标责任状,促进了黉舍科技工作的增量提质。五是实施科研攻坚,建立长效机制。黉舍把科研工作摆在凸起位置,确定为往后“五大战略”之一,进一步明确了科研工作的总体思路和详细行动。他强调,黉舍下一步将继承加大高条理人才引进力度,加大校地、校企合作力度,制订出台科研人员、教师兼职创收相干制度。他还就我校落实政策中的典型经验和存在的题目进行了汇报。
会上,张浩林细致了解了我校引进博士、科研成果转化收益分配、科研经费劳务费用付出等方面政策落实情况,与会人员还就落实以增长知识价值为导向分配政策相干详细题目进行了热烈交流。
李俊平指出,市委市当局高度正视吕梁学院的发展,始终把吕梁学院作为吕梁人民的大学来对待,他盼望科技厅把吕梁学院特色植物资源化市级重点实验室转为省级实验室,他透露表现,省级重点实验室不仅对吕梁学院发展具有紧张意义,同时,对于吕梁市团体脱贫攻坚都有很大助推作用。
张浩林对我校落实以增长知识价值为导向分配政策给予了充分一定。指出,我校在落实以增长知识价值为导向分配政策方面抓得实,同时,黉舍能结合现实制订出台一系列政策,并且落地生根。他还对我校重点实验室建设、重点项目申报和大型科研仪器设备购置等方面给予了细致引导。
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